Weiterbildung zum strategischen Prozessmanager

Ziel der Weiterbildung zum strategischen Prozessmanager ist es, eine umfassende Kompetenz für die Begleitung von Entwicklungsprozessen zu schaffen, die unmittelbar in die praktische Arbeit als Führungskraft oder Berater einfließt. Die Weiterbildung ist daher sehr praxisorientiert.

 

Für Unternehmen sind Veränderungsprozesse eine zunehmende Herausforderung. Damit nehmen Verantwortliche, Führungskräfte sowie Berater eine immer wichtiger werdende Rolle im Rahmen organisatorischer bzw. struktureller Veränderungen ein.

 

Neben dem dazu notwendigen Wissen über die Dynamik von Veränderungen und deren Gestaltung, gehört die Klärung der eigenen Rolle und der Erwartungen von Auftraggebern bzw. der Geschäftsleitung zu den grundlegenden Schritten erfolgreicher Veränderung. Das Handeln in komplexen Systemen erfordert eine neue Qualität in der Leistung der Führungskräfte und in den Anforderungen an Mitarbeiter.

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Martina Lofent

Fon: +49 721 945 52 800

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